אני עובדת כמורה במשרד החינוך, בעבר הייתי חולה ולמרות זאת הגעתי לעבודה ולא נצלתי את הזכות להשאר בבית ולקבל דמי מחלה. כעת התחתנתי והגדלתי את ימי החופשה ע"י שדיווחתי על חלק מהימים כימי מחלה, כעת אני צריכה לחתום על הצהרה (את נוסח ההצהרה אני מנסחת). א: האם זה היה מותר? ב: כעת לאחר מעשה כיצד עלי לנסח את ההצהרה?

למרות שבדינא דמלכותא לא תמיד הולכים לפי החוק היבש אלא לפי הזכות הבסיסית שמקנה החוק, בכל אופן נראה לי שהיה אסור לקחת ימי מחלה למרות מה שהיו מקרים שלא ניצלת את הזכות שלא לבוא. ימי מחלה אם לא מנצלים אותם לא מקבלים פיצוי ממוני שלם. לכן נראה לי שמותר היה לקחת רק לפי גובה ימי המחלה שנותנים עליהם פיצוי ממוני אם לא מנצלים אותם. למעשה, עכשיו תנסי לנסח דבר שלא יהיה ממש שקר.