אני עצמאי בעל מונית ונותן שירות לחברה פלונית שרות הסעים ומסוכם ביננו הסדר תשלום שותף + 60 יום. בשנה וחצי האחרונה בעל החברה מעקב את שכרי ובאחרונה זה הגיע לשותף + 70 ואף מעל. האם יש שוני ביני לבין שכיר? והאם רשאי המעסיק להלין את שכרי? בתודה מראש

שלום רב: כתוב בשולחן ערוך בס' של"ט שגם בקבלן יש את הלאו של בל תלין. וכך לשונו: שו"ע חושן משפט - סימן שלט (ו) נתן טליתו לאומן לתקנה בקבלנות, וגמרה, כל זמן שהטלית ביד האומן אינו עובר. נתנו לו אפילו בחצי היום כיון ששקעה עליו חמה עובר משום בל תלין (ויקרא יט, יג), שקבלנות היא כשכירות לפורעו בזמנו: לכן פשוט שגם בנתינת עבודה שלא בדרך שכירות אלא לבקבלנות יש איסור בל תלין. כל טוב